全院岗位设置方案经人事厅批复，现院属各单位根据批复的本单位岗位设置方案，已经开始着手制定本单位的岗位设置实施方案，依照按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的原则，确定具体的工作岗位，编制岗位说明书，确定岗位聘用办法，明确岗位等级，聘用工作人员，签订聘用合同，待人事厅对我院的岗位设置方案的批复下达后，即按照程序进行各项工作，争取在今年10月完成此项工作。（组织人事处）