5月13至14日，我院2008年新进人员招聘笔试、面试会在院学术报告厅举行。经过各单位推荐和院组织人事处初审，应聘各单位相应岗位的40名应、历届大学毕业生参加了此次招聘笔试、面试会。
    13日笔试，应聘的大学生们主要接受了汉语（针对民考民的学生）、英语以及畜牧、兽医、草业和生物技术等相关专业知识的考查。
    副院长司马义、王军和各所（中心）领导与专家以及组织人事处相关人员组成招聘工作小组参加了14号的招聘面试会。面试会由副院长司马义主持。他说，我院近年来积极响应国家人事部、自治区人事厅、畜牧厅和有关部门关于加快事业单位人事制度改革的号召，积极推进我院人事制度改革的步伐，并探索我院人事制度改革实施方案的可行性和有效性，取得了初步成效。去年我院召开了首届新进人员笔试、面试会，吸纳了一部分优秀的大学毕业生来我院工作，现在他们正和所在单位的领导、专家和科研骨干一起，战斗在科研的一线。今年，希望通过公开选拔、择优录取，我们能够吸纳新一批、更加优秀的毕业生作为我院科研力量的后备军和生力军，积极投身到我院的二次创业中来。最后，他还希望参加此次招聘面试会的学生们能够扬长避短，充分展示自己的优势，在面试会上取得好的成绩。
    招聘面试会通过多媒体课件汇报、答辩等方式进行， 40名应试学生分别做了汇报讲演，并由招聘工作小组现场打分，进行了一次紧张的角逐。
    经过笔试、面试成绩的统计与排名，初步确定了我院2008年拟聘用人员名单，在院党委会研究决定后，将在近期予以公布。（组织人事处）